GYMLIB, PASS SPORT
& BIEN-ÊTRE
Notre partenaire Gymlib améliore le bien-être et la santé de vos salariés par le sport et son réseau de partenaires partout en France et en Belgique. Et si vous agissiez pour embellir le quotidien de vos équipes et votre marque employeur ?
LA CARTE SPORT & BIEN-ÊTRE GYMLIB, C'EST ...
un abonnement unique, sans engagement, donnant accès à tout notre réseau de partenaires, dont la prise en charge est répartie entre l’employeur et le salarié. Cet abonnement permettra à vos salariés de découvrir des disciplines diverses et variées. C’est une mesure QVT forte pour le bien-être des collaborateurs, leur productivité et leur santé.
+ 3000
Infrastructures
+ 300
Activités
+ 30 000
Salariés bénéficiaires
PRÉSENTATION DE L'OFFRE
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+ 300 activités : fitness, yoga, escalade, foot en salle, natation, boxe, golf...
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+ 3000 partenaires répartis dans plus de 1000 villes, en France et en Belgique.
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Prestations bien-être & santé sur-mesure : bilan santé, coach, ostéopathe, nutritionniste...
Jérémy Belain
Head of People France chez Deliveroo
Gymlib apporte à Deliveroo une solution permettant l’optimisation des performances de ses collaborateurs et la prévention des risques professionnels en améliorant leur bien-être.
LIBÉREZ L'ÉNERGIE DE VOS ÉQUIPES
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Bienveillante, engagée et dynamique : votre engagement embellit votre marque
employeur. -
Une baisse de 16% du turnover s’observe dans l’année qui suit la mise en œuvre du programme.
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Un taux de pénétration plus élevé que les initiatives QVT traditionnelles, entre 20 et 80%.
COMMENT DÉPLOYER GYMLIB EN ENTREPRISE ?
1/ En amont
- Lancement d'un audit pour dresser un état des lieux, lors d'un entretien avec le DRH, et communication auprès de l'interne
- Détermination des objectifs et KPIs associés
- Élaboration d'un plan d'action
2/ Déploiement
- Accès illimité à l'ensemble des infrastructures sportives partenaires via un abonnement mensuel et sans engagement
- Mise en place des initiatives bien-être (team buildins, ostéopathie, nutrition...) et suivi par un consultant dédié
3/ Bilan
- Mesure régulière de l'efficacité du programme et envoi de reporting
- Recommandations personnalisés
François Mélin
DRH du Groupe ICF Habitat (SNCF)
Gymlib est une suite logique à toutes nos actions en faveur de la qualité de vie au travail. C'était d'ailleurs une demande forte formulée par les collaborateurs lors de l'enquête salariés 2017.
LA FAQ COTE EMPLOYEUR
Gymlib demande un co-financement des entreprises et une participation des collaborateurs. L’entreprise décide du pourcentage de prise en charge.
- Chaque formule correspond à une gamme d’infrastructures. Formule Standard = + 2000 infrastructures Salles standards accessibles à tous : Urban Challenge, l’Orange Bleue, Liberty Gym…
- Formule Avancée = + 2500 infrastructures L’offre Standard + des salles à thème (escalade, futsal…) : Arkose, Block’Out, Le Five…
- Formule Premium = + 3000 infrastructures La totalité de nos partenaires, notamment avec un accès aux infrastructures les plus haut de gamme : CMG, Episod, UGOLF…
Les effets du sport sur la santé ne sont plus à prouver. Pour votre entreprise, cela aura un impact positif sur l’absentéisme, la productivité ou encore la cohésion.
- 80% des salariés pensent que le sport est bénéfique pour leur santé
- Pour 68% des personnes, une entreprise proposant du sport à ses salariés améliore par ce biais son image
- 66% des salariés affirment que le sport améliore la cohésion sociale au sein des entreprises
LE SPORT COMME JE VEUX
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Complices, solidaires et proches : les actions mises en place fédèrent les équipes.
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Une baisse de 18% de l’absentéisme s’observe dans l’année qui suit le lancement grâce à un regain de motivation.
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Un salarié qui pratique une activité physique et sportive régulière sera plus productif qu’un salarié sédentaire à hauteur de +6 à 9%.
Hervé Rambaud
DRH chez GRT Gaz
Nous n'avions aucune offre en matière de sport. Le partenariat avec Gymlib est un signal que nous voulions donner en montrant que l'entreprise était attachée à l'équilibre entre le travail et le bien-être.
LA FAQ COTE SALARIES
Ce programme est réservé aux entreprises, il convient donc de solliciter votre direction ou votre responsable RH afin de le lui présenter. Si grâce à vous, cela débouche sur un contrat signé, une surprise vous attend !
Dès que votre entreprise souscrit à l’offre, vous recevez un mail d’inscription. Il vous suffit de créer un compte, payez en ligne votre formule mensuelle puis valider votre pass pour votre première séance. Direction la salle de votre choix en montrant ce pass sur votre smartphone.
Connectez-vous sur Gymlib.com et effectuez une recherche par salle de sport ou par localisation. Vous trouverez directement une carte ainsi qu’une liste des partenaires répondants à vos critères.
Bien sûr ! Si votre entreprise souscrit à l’offre Gymlib, vous pourrez en faire bénéficier deux personnes qui ne sont pas des collègues.
